FDP_T025 Dominio de desempeño de los interesados

Plataformas de Aprendizaje Autodirigido

Dominio de desempeño de los interesados.

Interesados.

Son individuos, grupos u organizaciones que pueden afectar o ser afectados por el proyecto, programa o portafolio. La gestión de interesados está compuesta por cinco actividades.

 

 

Actividades para un involucramiento efectivo de las partes interesadas.

1. Identificación.

  • Es una actividad que se lleva a cabo a lo largo de todo el proyecto.
  • Al inicio del proyecto algunas partes interesadas son fácil de identificar.
  • Hay interesados que no están directamente conectados con el proyecto, sin embargo también deben ser tomados en cuenta.

 

Ejercicio sugerido: Identificación de Interesados.

Instrucciones:

    1. En una hoja de papel o un software de diseño elabora un diagrama con cuatro cuadrantes.
    2. Como Director de Proyecto colócate en el centro.
    3. Identifica y dibuja que relaciones tienes hacia arriba, por ejemplo con gerentesdirectores, o patrocinadores (un patrocinador es aquel que otorga los recursos financieros, recursos materiales o en recursos humanos para el proyecto).
    4. Identifica y dibuja que relaciones tienes hacia abajo, por ejemplo con tu equipo de trabajo, subalternos, personas a las que diriges o lideras.
    5. Identifica y dibuja  que relaciones tienes hacia dentro de la organización, por ejemplo con usuarios de áreas que te solicitan proyectos.
    6. Identifica y dibuja que relaciones tienes hacia afuera de la organización, por ejemplo con clientes que te solicitan productos o servicios.
    7. Comparte tus resultados en los comentarios de la lección.

 

2. Entendimiento y análisis.

  • Es una actividad que se lleva a cabo a lo largo del proyecto.
  • No solo se trata de analizar las expectativas, actitudes, impacto o grado de influencia de las partes interesadas, sino también de entender sus motivaciones.
  • Entender los valores, creencias, emociones o sentimientos de las partes interesadas permite conocer amenazas u oportunidades adicionales a los resultados del proyecto.

 

3. Priorizar.

  • Cuando el proyecto comprende una gran cantidad de interesados es necesario priorizar o concentrarse en aquellos que, con base en su análisis tienen mayor:
    • Poder o autoridad.
    • Interés.
    • Influencia.
  • Durante el proyecto será necesario re priorizar. Por ejemplo,  cuando aparezcan nuevos interesados o se presenten cambios con los interesados actuales.

Representación de los interesados.

Los interesados pueden representarte mediante matrices para clasificarlos por:

  • Poder. Nivel de autoridad que tienen los interesados para tomar decisiones en el proyecto
  • Interés. Nivel de preocupación que tienen los interesados en que el proyecto termine en tiempo.
  • Influencia. Habilidad para influenciar de los interesados en las decisiones de los proyectos.

El diseño de esta matriz depende de las necesidades del proyecto y la organización, pero lo general se comparan dos dimensiones.

  • Matriz de poder/interés.
  • Matriz de poder/influencia.

4. Involucramiento.

  • Una vez que identificasanalizas y priorizas a los interesados es necesario crear un involucramiento efectivo con ellos.
  • Involucrarse con las partes interesadas implica trabajar colaborativamente para:
    • Conseguir sus requisitos.
    • Resolver problemas.
    • Negociar.
    • Priorizar.
    • Tomar decisiones.
  • La comunicación es un factor clave para mantener el compromiso con las partes interesadas.
  • El compromiso es interactivo por lo que es necesario comunicarse por escrito o verbalmente, tanto formal como informal.
  • Con las formas de comunicación es posible obtener información útil, por ejemplo:
    • Confirmar el grado en el cual los interesados escuchan el mensaje.
    • Determinar si están de acuerdo con el mensaje.
    • Identificar si el destinatario detectó mensajes no deseados.


Ejercicio: Representación y estrategia de los interesados.

Instrucciones:

  • Suponiendo que has identificado a los siguientes interesados como clave en tu proyecto actual, coloca en la siguiente matriz de poder/influencia cómo los clasificarías.
  • Indica también la estrategia que aplicarías en cada cuadrante, suponiendo que ya identificaste las siguientes.

Ejercicio sugerido: Dibuja una matriz de poder/interés más adecuada para tu proyecto en papel o en un software de diseño.

 

5. Monitorear 

  •  El involucramiento con las partes interesadas debe monitorearse constantemente porque:
    • El grado de poder o actitud podría cambiar.
    • Algunos dejarían de ser interesados del proyecto.
    • Podrían surgir nuevos interesados.
  • Al monitorear, el grado de satisfacción de los interesados se puede obtener a través de eventos periódicos donde sea posible ofrecer retroalimentación:
      • Revisiones del proyecto o iteración.
      • Revisiones del producto.
      • Revisión de fase o etapa.